柔道整復師として春和会での就職が２社目になります。専門学校時代の友人が春和会で働いていたため会社の方針や体制などをある程度は聞いていました。ただ実際に働いてみると想像とは違い、全ての環境が整っていることに驚きました。治療家である前に一人の社会人としての在り方、勤務年数を重ねていく毎に用意されている研修やキャリアアップシステムなど、自分が成長できる仕組みがとてもありがたいです。

このような会社組織だと真面目で堅苦しい感じに見えるかもしれませんが、会議も楽しく、スタッフ同士で遊びに行ったり、クリスマスイベントなどもあったりと楽しい会社です。私自身、日々やる気に満ち溢れながら仕事ができています。

池田代表がセミナーの講師をされていて、その時に初めてお会いしました。池田代表は情熱的な方で話しやすい印象を受け、その人柄にも惹かれ、興味を持ちました。面接の際、代表に直接お話しを伺うことが叶い、自分の理想的な働き方が実現できる場所だと感じ、今現在働かせていただいております。

スタッフの働きやすさを常に考えて、現場の声を重視している会社です。新メニューの開発をはじめ、常に何か新しいことを取り入れようとしてくれ、即時即断で取り入れられる行動力が魅力です。また、売上ノルマや、気の進まない高額施術メニュー販売などもなく、患者さんに自信を持って治療を勧められるので、日々治療家として向き合うことができます。会社内の風通しが良く、上下関係に囚われず、スタッフ間のコミュニケーションと連携がしっかり取れるので、伸び伸びと仕事ができる環境です。

僕自身は現在、新しい技術導入の担当を任せて頂いたり、ネット集客などの会社運営に貢献できる役割もいただけたり、将来の役に立てられそうな経験を積ませていただき、信頼されている実感もありますので、これからも会社と地域の方々に貢献していきたいと感じております。

私が今まで働いてきた整骨院は、昔ながらの夜遅くまで働き、休みも少ないような会社でした。グループ整骨院の管理的立場をしながら自分の部下にも大変な思いをさせていることに悩んでいるときに、家庭の都合で退職することになりました。それから、春和会で柔道整復師として雇っていただくことになって思ったことは、スタッフが社長のことを尊敬しており、好きだということでした。スタッフが愚痴や文句を言わないのは、社長の会社としての考え方が業界の慣習を変えようとしていることや、スタッフの将来と家族のことを考えていることを、皆がわかっているからでした。

社長からよく聞く言葉は「早く帰りなよ」「もっと効率よく賢く仕事をしなよ」など、今まで働いてきた整骨院とはかけ離れており、考え方が180度変わりました。このような会社なのでスタッフも良い方ばかりで、いつもありがたく働かせていただいています。

まず働いて思ったことが、休みが多く、有給休暇があることでした。家族と過ごす時間も増え、仕事とプライベートの時間を両立できる環境で家族にも安心してもらえます。休みが多いだけでなく、週1回ある勉強会や研修も勤務時間内で行われ、柔道整復師としてスキルアップ、キャリアアップもでき、１人の社会人として治療家として成長できている実感もあります。

今年から社外講師による次世代研修に参加させていただき、今まで学ぶことのなかったマネジメントやコーチングなどを勉強しています。学んだことを身に付け、現場で活かして会社に恩返ししたいと思います。

私は転職を検討しているときに知り合いから春和会を紹介してもらいましたが、この整骨院業界で悩んでいる人には、人材育成と治療技術の向上に取り組んでいる春和会を、私は紹介したいです。